前來咨詢的學生絡繹不絕，他們與企業相關負責人進行交流，對鶴城鎮的引才政策、企業提供的崗位很感興趣。

　　為廣泛吸納優秀高校畢業生助推鶴城高質量發展，扎實推進“人才倍增”工程和“鶴才計劃”六大行動，積極落實“青鶴歸巢”青年人才回歸計劃，3月14日下午，鶴城鎮黨建辦、人社所和團委組織鶴山市中富興業電路有限公司、鶴山市協力機械有限公司、廣東科琳數碼科技有限公司等規上企業赴五邑大學開展“招才引智高校行”活動。

　　此次活動打破以往“等人才”的傳統模式，鶴城鎮通過主動“走出去”，搶占引才先機，前期與五邑大學智能制造學部、軌道交通學院精準對接，廣泛收集企業用工需求，針對性為畢業生提供了30余個優質崗位。同時，鶴城鎮為廣大學子提供住房、生活、社保補貼等全方位的“政策禮包”，為企業現場對接引進人才“強底氣”。

　　活動針對性強，以電子信息工程、機械工程、電氣工程及軟件工程等專業學生參加為主，與企業提供崗位匹配度高?；顒蝇F場，工作人員向學生介紹鶴城鎮悠久的歷史文化、獨特的區位優勢、便捷的交通環境、優渥的產業基礎，以“一校一策”個性化的引才專場招聘，增強招引工作的精準度，為企業引才按下“加速鍵”。

　　前來咨詢的學生絡繹不絕，他們與企業相關負責人進行交流，對鶴城鎮的引才政策、企業提供的崗位很感興趣?，F場共收到簡歷150多份，其中包括多名碩士研究生。

　　鶴城鎮相關負責人表示，接下來，該鎮將全力搭建企業與高等院校的溝通橋梁，為轄區企業引進更多專業性人才，吸引集聚各類卓越畢業生和新工匠，讓高校學子清晰了解鶴城鎮愛才、敬才、用才、惜才的決心，助推高質量發展。

文/圖 記者/諶磊 通訊員/黃健雄 朱偉筠

責任編輯：胡妙芳